企业的未来在青年。

　　青年人才是最具学习潜力，善于接受新理念的群体，同时也是意志力、责任心需要在外力作用下不断提升的群体。

　　“在金融岗位工作以后，我更加发现了学习的重要性，不学习是没有办法跟上企业发展步伐的。”黄山市分公司“金鹰人才”陈创说。

　　为打造“学习型企业”，黄山邮政组织青年人才“三劲”读书会。坚持“学习学习再学习”，发扬挤劲、韧劲、钻劲的学习精神。

　　“三劲”读书会根据“三鹰”人才的层级分别给予600、800、1000元的书报费报销额度。每月组织学习研讨会，学习党的理论，坚定理想信念；学习管理、运营新理念，提升工作能力；以交流互动、经验分享、学习讲堂等方式，做到学思贯通、博而后专、学以致用。